[生活] 管理学作业求请教

因为没有做过这方面的研究，所以知道的信息有限，只能提供一点点思路抛砖引玉。

我比较熟悉的是软件这个行业。

不同点嘛，想到了这么几个方面

1是管理者群体的职业。拿软件行业来举例子，20年前，软件行业还刚刚起步，作为一门新兴产业。一些公司的管理者往往也是公司软件的创造者，那个时候的管理者，往往都是具备了一定的技术高度，在自己的带领之下，为公司创造出一款优秀的技术超前的软件，从而让公司得以存活发展，比如比尔盖茨。现在软件行业已经比较成熟了，很少能有什么新的技术可以让一款软件产生质的飞跃。因此，现在软件之间比较的是用户的体验和宣传力度。所以现在的管理者往往更偏向于商务方向，比如乔布斯。

2是管理者的专注方向。20年轻的软件行业可能最注重的就是专业技术人才的使用，一个强悍的程序员或者编程团队几乎可以直接决定一款优秀的软件。但是现在的软件，在技术保证的前提下，需要将后期维护，市场宣传，商业合作，用户回馈等问题都处理好，才能成为一款受欢迎的软件。所以现在的管理者可能更倾向于全面的发展。

3是管理者的身份。20年轻的市场状况，可能一个人因为一个很棒的点子或者很强的技术，就白手起家，成立一个公司并且发展壮大。现在，随着市场的发展，想要成功还要伴随着各种商业活动和资金支持，所以管理者，往往是那些拥有一定的财富和社交团体的人物，而那些具备优秀的点子和技术的人，成为了公司发展的骨干人员。

暂时就想到这么多，希望对楼主能有点帮助。

其实……40-50年代是个很特殊的年代，光是想象二战期间和战后的管理者和现代的管理者的不同就能想出好几M，政治、经济、文化、科技等完全不是处在一个次元……产业种类的话，应该选比较稳定的，而且是60年前就已经很成熟的……比如机械制造、钢铁冶炼、农业生产、食品加工。
楼上提出了三个方向，再补充一个：管理者的管理方法。比如食品加工，现在有HACCP、ISO 22000等国际通行的管理模式，之前往往是管理者自定标准或习惯标准。但是要注意，管理者自定标准不一定就要比HACCP差。